工會工作制度及主席崗位職責

發(fā)布時間：

2020-09-21

一、工會工作制度

為更好地規(guī)范工會工作，進一步推進學校民主政治建設，構建和諧校園，保障教職工參與學校民主管理和民主監(jiān)督的權利，根據(jù)有關法律法規(guī)制定本制度。

1．學校工會應按期換屆選舉，及時做好新會員的接收、教育工作；每月至少召開一次工會委員會全體委員會議，學習有關政策法規(guī)和業(yè)務知識，研究布置工作，健全民主制度，正常民主生活。

2．學校工會委員會實行主席負責制，負責執(zhí)行會員代表大會或會員大會的決議和上級教育工會的決定，主持學校工會的日常工作；經(jīng)工會委員會集體討論，對學校重大問題提出建議；自覺接受學校黨委的領導，每年至少2次向學校黨委匯報工作，遇到重大問題應及時匯報。

3．建立健全工會各項工作制度，及時制定學校工會工作計劃，組織實施相關活動，做到有布置、有檢查、有落實、有總結。

4．做好教代會的日常工作，檢查、督促教代會決議的執(zhí)行；定期組織召開教職工代表大會，通過教職工代表大會和其他形式，參與學校民主管理，實施民主監(jiān)督。

5．對教職工進行思想政治教育和教師職業(yè)道德教育，組織教職工開展教育教學競賽、學習交流、讀書活動及各種文體活動。

6．監(jiān)督有關法律、法規(guī)及上級下發(fā)的文件規(guī)定和要求的貫徹落實。參與協(xié)調(diào)勞動關系和調(diào)節(jié)勞動爭議，協(xié)商解決涉及教職工切身利益問題。關心教職工身心健康，定期為全體教職工做好體檢。

7．收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會財產(chǎn)，定期向教職工公布，接受市教育聯(lián)合工會和學校工會經(jīng)費審查委員會的審查監(jiān)督。

8．做好工會檔案資料的收集、整理、管理工作。

9．學校工會工作考核與學校工作年度考核等結合進行。

二、工會主席崗位職責

1．組織領導工會干部和教職工認真學習貫徹黨的各項方針、政策，貫徹執(zhí)行新時期工會工作方針，充分發(fā)揮工會委員會的作用，當好黨的助手。

2．主持學校工會的日常工作，擬定工會工作計劃，認真組織實施，并做好檢查。

3．對學校發(fā)展規(guī)劃、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大問題以及崗位責任制、各項規(guī)章制度等參與研究、審議及決策。

4．協(xié)助黨支部抓好教職工政治學習和思想教育工作，做好深入細致的思想工作，不斷提高教職工的思想政治素質(zhì)。負責指導工會委員組織會員開展各項工會活動。

5．密切聯(lián)系群眾，關心教職工生活，幫助教職工解決生活中的困難，聽取并向學校反映教職工的意見、要求，維護教職工的權益和切身利益，協(xié)助書記校長調(diào)動教職工的工作積極性。

6．抓好工會組織建設和思想建設，健全民主生活制度，定期組織召開教職工代表大會或教工大會，并為之做好籌備工作。

7．完成黨政領導交辦的其他工作。

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